2024年，台溪乡坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，严格按照《法治政府建设实施纲要（2021－2025年）》《法治政府建设与责任落实督察工作规定》要求，深入学习贯彻党的二十大和二十届三中全会精神、习近平法治思想和习近平总书记关于全面依法治国的重要论述精神，贯彻落实县委依法治县2024年工作要点,以创建法治政府、提升依法行政水平为目标，法治政府建设工作取得新成效。现将有关工作情况报告如下： 

　　一、主要举措和成效 

　　（一）强化组织领导，大力推进法治建设。乡党委、政府高度重视法治政府建设，把法治政府建设纳入全乡工作总体部署，印发《2024年台溪乡普法依法治理工作要点》，同时根据人员变动情况，及时调整充实普法依法治理工作领导小组，由乡党委书记任组长，形成主要领导负责抓，分管领导具体抓，相关部门配合抓的工作局面。定期召开法治政府专题会议，全年分析、检查、研究法治政府建设工作4次，确保了工作顺利开展。 

　　（二）强化法治思维，筑牢法治建设根基。一是加强带头学法。把领导干部带头学法、模范守法作为树立法治意识的关键，组织实施党委会会前学法、党委理论学习中心组集体学法、全乡干部集中学法，今年以来，组织干部专题学习《中国共产党第二十届中央委员会第三次全体会议公报》《习近平法治思想》《中华人民共和国反电信网络诈骗法》《信访工作条例》《反有组织犯罪法》等内容8次，进一步提高全乡领导干部法治观念,强化依法行政能力和水平。二是深化普法教育。为让法律法规深入人心，精心组织“开学第一课”、“校地共建”送法下乡、“五大员”赶圩、“4.15”国家安全教育日、“6.26”国际禁毒日、“宪法宣传周”等普法活动，全年开展各类法律宣传活动12场，举办法治讲座5场，法律培训4期，“茶香台溪”微普法、以案普法、漫画普法42期，干部送法进村8次，学生带法回家8次，发放宣传材料2万份，受教育人数达3.9万余人次。三是推进政务公开。充分利用“茶香台溪”和政务公开栏主动公开政府信息、规章制度、招标公告、便民信息，回应社会关切，切实增强信息公开的时效性和透明度，使公众号成为一条强有力的群众和政府的沟通渠道，让群众及时了解政府的工作动态。同时，督促,24个村继续稳步推进信息公开。 

　　（三）夯实社会基础，始终维护社会稳定。一是多元化解矛盾纠纷。将人民调解作为基层稳定的“第一道防线”，通过常态化组织人民调解员培训，学习推广“枫桥经验”、法律条例，不断增强调解员的业务水平，利用“拉网式”摸排，掌握第一手信息，做到尽早介入矛盾，快速调处纠纷。目前，全乡有乡村调委会25个，驻所民调室1个，基点调解室1个，今年来，乡村两级共排查各类矛盾纠纷231起，调处成功231起，调处成功率100%。二是发挥信访平台作用。坚持把矛盾纠纷排查化解作为主抓手，一方面真心真意回应群众的诉求，实地解决群众反映的问题，将信访作为提升群众幸福感的重要途径，同时向群众做好政策解读工作，以案释法、以事明理；另一方面做好重点人员排查管控，对重点人员、重点群体，逐人逐案成立工作专班，落实领导包案，制定化解稳控方案，在重要时间节点，调配工作力量，严防涉访人员进京赴省到市上访，并启动主要领导每周一接访活动。今年来，乡信访办共办理省市县转办件18件，乡村两级共排查各类矛盾纠纷17起，调处成功16起，调处成功率94%，信访系统受理信访件18件，已办结18件，办结率100%。 三是扎实推进依法治理。充分发挥法律顾问作用，乡党委、政府及辖区24个村聘请睿骋律师事务所的专业律师为乡法律顾问，指导协助乡、村两级人民调解委员会调处化解疑难矛盾纠纷，多种途径参与政府重大事项决策和行政行为，为党委、政府决策及时提供法律意见。2024年，法律顾问参与审议合同18份、起草合同6份、参与民事执行案件1起，调解矛盾3起。 

　　（四）制约行政权力，加强纪律监督管理。一是紧抓廉政教育。充分运用各种载体，经常性开展典型案例通报等警示教育，全方面宣传廉政文化。目前为止，共开展警示教育12场，600余人次参加,组织乡村两级干部参加省、县、乡纪检监察业务培训2次,全面提高监督执纪水平。二是加强监督检查。紧盯重要时间节点，加强对“四风”问题、中央八项规定精神执行等监督，聚焦群众急难愁盼，深入推进群腐工作凸显成效，入户走访发现问题33个，协调解决问题29个，其中有价值问题线索1条，立案查处11件11人，党内警告处分3人、政务警告7人、政务记过1人、批评教育3人、提醒谈话6人，共抽调村级纪检委员参与监督12次。三是强化平台建设。以基层小微权力监督平台为前端，以“四个监督”清单管理与智慧协同平台为后端，实现监督信息数据前后互动、内外打通，做到晒权力、拓功能、强监督，用好用活用热两个平台，充分发挥平台功能作用，进一步强化社会监督、群众监督，畅通群众监督投诉举报渠道，推进作风建设规范化、常态 化、长效化，提升作风建设攻坚冲刺年成效，营造风清气正良好氛围。 

　　二、存在的不足和原因 

　　一是法治建设机制仍需完善。在行政执法权下放后，现仍处于磨合阶段，各项工作缺乏整合，衔接上不够流畅，各部门之间的协调配合不够紧密，信息沟通不够顺畅，工作机制不够完善，影响了法治建设工作的整体效果。 

　　二是法治人才建设相对薄弱。未能积极组织干部职工参与执法资格考试，全乡拥有执法证人员仅9名，同时由于法律法规更新较快，专业性要求强，执法人员的法治学习培训有所欠缺，执法人员依法行政能力和法治素养有待提高。 

　　三是群众法治环境有待优化。法治宣传方式缺乏亮点和代表性，针对性和实效性还不够强，部分群众对法律法规的理解不够深入，法治意识还比较淡薄，且法治宣传教育工作主要依托圩日、标语、公众号等形式开展进行，影响力不足，没有在群众中形成自觉学法、守法、用法的风气。 

　　三、党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责，加强法治政府建设的有关情况 

　　一是加强综治中心规范化建设。全面深化基层社会治理体系建设，探索本地实际模式模板,突出矛盾纠纷化解实效，严格按照“六有”标准，对乡综治中心现有资源进行整合，提供矛盾纠纷化解、法律咨询、心理疏导、法治宣传等“一站式”服务，做到场所共用、资源共享、网络互通、功能互补，构建起综治中心实体化建设与普法宣传相结合的平台，推进法治政府建设工作走深落实。 

　　二是紧抓干部职工学法用法。制定干部职工年度学法计划，领导班子以集中学习、自学和提炼学习心得等方式学习习近平法治思想有关内容，提升法治思维，把法治思想贯彻落实到法治政府建设全领域各环节，推动政府工作人员进一步树牢法治观念，着力营造办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的法治环境。同时坚持把廉政建设放在首位，注重学习和思想教育是基础，预防、监督、检查是关键，紧紧围绕增强机关效能，牢固树立公仆观念、增强服务意识、转变工作作风，坚持以群众满意为目标，营造风清气正的政治生态。 

　　三是严格落实依法依规决策。不断健全完善领导体制机制，2024年共召开普法依法治理领导小组联席会议3次，党政领导亲自对普法依法治理工作进行研究部署、总结分析，推动普法依法治理工作深入开展，在重大行政决策过程中，严格执行重大行政决策程序，充分听取各方面意见，确保决策的合法性和科学性。同时，积极支持乡政府法律顾问参与重大行政决策、规范性文件制定、合同审查等工作，充分发挥法律专业人员的参谋助手作用。 

　　四、下一年度推进法治政府建设主要安排 

　　一是努力提升依法行政能力。加强与法律顾问的沟通，针对征迁、信访等复杂工作，开展专项法律知识和业务技能培训，采用案例教学法，深入剖析典型案例，总结经验教训，提高干部在实际工作中运用法律手段解决问题的能力，同时鼓励年轻干部积极参加行政执法考试，增强后备力量。 

　　二是加强行政权力制约监督。推进法治政府建设，不断加强法治政府建设的组织领导，强化部门合作，保障政府依法科学民主决策。坚持有权必有责、有责要担当、失责必追究，确保对行政权力制约和监督全覆盖、无缝隙。 

　　三是深入开展法治宣传教育。按照“谁执法谁普法”普法责任制，进一步强化各部门齐抓共管、全社会共同参与的法治宣传教育机制，加快实现全民普法的目标。结合重要时间节点，举办法治讲座、送法下乡等活动，普及与日常生产生活相关的法律知识，深入参与各村矛盾纠纷化解工作，为调处矛盾纠纷提供法律意见，引导当事人通过合法途径解决问题，积极营造尊法学法守法用法的浓厚氛围。   

　　台溪乡人民政府    

　　2025年1月14日